Stadens tjänster och serviceutbud utgör en viktig del för att skapa ett Stockholm i världsklass. I alla skeden av livet har invånarna rätt att förvänta sig en bra verksamhet för skattepengarna, vilket ställer höga krav på medarbetarna i Stockholms stad. Därför jobbar vi systematiskt med verksamhetsutveckling som ger god kvalitet.

Genom åtaganden och arbetssätt tydliggör verksamheterna vad deras brukare och kunder kan förvänta sig. Genom detta blir det också tydligt vilka roller och uppdrag som medarbetarna har. Kvalitetsarbetet skapar arbetsglädje och engagemang som leder till effektivare resursutnyttjande och goda resultat.

Kvalitetsutmärkelsen

Kvalitetsutmärkelsen är Stockholms stads årliga pris till de verksamheter som särskilt aktivt och framgångsrikt arbetar med att utveckla sin kvalitet. Syftet är att lyfta fram goda exempel och belöna gott kvalitetsarbete.

Alla kommunalt drivna verksamheter och enskilt drivna verksamheter som finansieras av staden är välkomna att delta i kvalitetsutmärkelsen. Deltagande enheter bedöms inom klasserna – förskola, skola, äldreomsorg, annan vård och omsorg samt andra verksamheter. Bedömningen har sin utgångspunkt i stadens kvalitetsstrategi och grundar sig på ett skriftligt underlag, som lämnas in av deltagande enheter. Därutöver tillkommer platsbesök och intervjuer med chef och medarbetare. Bedömningen görs av examinatorer, vilka är medarbetare i staden eller i verksamhet finansierad av staden. Examinatorerna är personer med god kunskap om olika verksamhetsområden, som har genomgått en, för ändamålet, särskilt framtagen utbildning. 
Priset delas ut vid en högtidlig ceremoni i Stadshuset. Vinnarna av Kvalitetsutmärkelsen får, förutom ära och uppmärksamhet, ett särskilt framtaget diplom och en prischeck som kan användas till att utveckla verksamheten vidare.

Vill du veta mer?

Ingalill Elwin, 08-508 29 573, ingalill.elwin@stockholm.se